בלוג

שינוי מתחיל מבפנים – זה נכון גם בעולם הניהול. במאמר זה נבחן כיצד מנהלים שמוכנים לצאת מאזור הנוחות האישי שלהם יכולים להניע שינויים משמעותיים בארגון, לשפר תוצאות וליצור תרבות ארגונית מעוררת השראה.

שחיקה הפכה לאתגר מרכזי בארגונים של היום. במאמר זה נסקור חמישה כלים יישומיים שכל מנהל וצוות יכולים להשתמש בהם כדי לשפר את החוסן המנטלי, להעלות את המוטיבציה ולהחזיר את תחושת המשמעות לעבודה.

הרצאה טובה יכולה להיות הרבה מעבר למילים – היא יכולה להיות טריגר לשינוי אמיתי בארגון. המאמר יפרט איך הרצאות וסדנאות פרקטיות יכולות לשפר את האווירה הארגונית, להניע צוותים וליצור תוצאות משמעותיות.